I – ENVIRONNEMENT

Le Centre d’art contemporain « Les Pénitents Noirs » est une structure municipale d’Art. Inauguré en 2008 à l’initiative de la Ville d’Aubagne, proposant une programmation artistique de deux à trois expositions monographiques et/ou collectives par an, dont l’ambition est de diffuser et promouvoir les arts visuels contemporains à des niveaux à la fois territorial, régional, national. Sous la responsabilité du Responsable du Centre d’Art, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous serez chargé de l’accueil et de la sensibilisation à la Culture de tous les publics (individuels et groupes, petite enfance et familles, scolaires de la maternelle au lycée et étudiants, personnes en situation de handicap et publics empêchés en général). L’objectif est de favoriser l’accès et la compréhension de l’art contemporain pour tous.

II – MISSIONS

Accueil :

• Accueillir, orienter, renseigner le public
• Assurer la gestion des fréquentations (régulation des entrées, tenue de statistiques des visiteurs)
• S’assurer du respect des règles de sécurité : régulation des entrées, surveillance des œuvres
• Accueillir les artistes, la presse, ou les personnalités

Assistance administrative :

• Gérer le fichier de diffusion
• Organiser le planning des médiations
• Assurer les missions diverses de petite maintenance du lieu
• Gestion de la régie

Assistance à la mise en place technique des expositions :

• Participer à la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à l’organisation d’une exposition
• Suivre l’installation technique et l’accueil des différents prestataires
• Participer à l’accrochage / décrochage des expositions

Définir, organiser, mettre en œuvre les dispositifs de médiation culturelle en direction du public :
Recherche de nouveaux publics captifs :

• Tisser des relations de proximité avec les citoyens, initiés ou pas
• Informer sur les démarches artistiques en favorisant le dialogue
• Concevoir des dispositifs originaux et des outils favorisant la rencontre entre artistes, publics et œuvres
• Aller à la rencontre des publics éloignés de la culture en engageant des projets de médiation hors-les-murs, dans différents milieux
• Réaliser des recherches documentaires,
• Collaborer à la conception du contenu des visites et à la création d’outils pédagogiques
• Être force de proposition sur évènements autour des expositions,
• Participer à la communication numérique

Polyvalence :

• Excel
• Word
• Logiciel graphique
• Anglais recommandé

III - QUALITES ET SAVOIRS FAIRE

• S’impliquer dans la vie et le rayonnement du centre d’art
• Connaissances en histoire de l’art et création contemporaine
• Expérience avec les jeunes publics, et le public en situation d’handicap
• Aisance orale : bon contact avec les publics, sens de l’écoute et de l’accueil
• Goût pour le partage des connaissances et le travail en équipe

Savoir :

• Connaissance du monde artistique, théâtre, spectacle, peinture, etc.
• Connaissance des supports de communication
• Maîtrise de l’anglais indispensable
• Management de projet culture
• Techniques de médiation
• Culture territoriale

Savoir-faire :

• Ouverture et sensibilité artistique aux arts
• Animer des activités culturelles et pédagogiques
• Utilisation de logiciels d’infographie, bureautique, outils numériques, réseaux sociaux
• Susceptible d’encadrer des guides conférenciers

Savoir-être :

• Autonomie
• Aisance à communiquer
• Curiosité
• Pédagogie

IV – PARTICULARITES DU POSTE

Temps de travail : 35h00 hebdomadaire, 9h00-12h00 14h00 18h00
En temps d’exposition du mardi au samedi
Hors expo du lundi au vendredi.

• Grande disponibilité
• Représentation de la collectivité
• Travail ponctuel en soirée et dimanche